Cada trabajador cotizará 11.760 euros más a la Seguridad Social de salir adelante la propuesta del Gobierno central para retrasar la jubilación de los 65 a los 67 años.

Y es que aproximadamente y según los datos proporcionados por fuentes de la Subdelegación del Gobierno en Soria, cada mes se recaudan 18.476.000 euros por las cotizaciones de los 37.900 trabajadores que a día de hoy están afiliados a la Seguridad Social en cualquiera de sus regímenes, lo que supone una media mensual por soriano de 490 euros.

En total, los trabajadores sorianos aportaron al sistema 203.236.000 euros en los 11 primeros meses de 2009 a falta de computar diciembre. Y según el último dato de las pensiones de Soria, del mes de diciembre, había en Soria 22.393 y con una retribubución media de 693,14 euros.

Con estas cifras cabe destacar que, en un mes, el sistema paga en Soria 15,5 millones de euros, solo en pensiones, y recibe, en cotizaciones a todos los regímenes, 18,5 millones.

Sin embargo, los agentes sociales de la provincia han mostrado su rechazo unánime a la propuesta. Tan sólo la Federación de Organizaciones Empresariales de Soria (FOES) ve de forma positiva que el Consejo de Ministros haya estudiado el documento de cara al futuro de las pensiones en el país. PP, Ides e IU consideran que es una actuación “fruto de la improvisación” y como un “retroceso social”.

PSOE
Luis Rey

El vicesecretario del PSOE de Soria, Luis Rey, manifestó que la propuesta para retrasar la jubilación a los 67 años es una “posición necesaria que a nadie se le escapa, teniendo en cuenta la curva demográfica actual, en sentido ascendente”.

Por ese motivo, alegó que se trata de una medida para “garantizar las pensiones y evitar que la Seguridad Social entre en crisis”. No obstante, consideró que “igual el debate debería hacerse en el momento en el que se ponga sobre la mesa la iniciativa haciendo un ejercicio de responsabilidad”.

También señaló que quizás esta solución no sea la única porque debería haber más soluciones. Y reconoció que “igual el planteamiento se podría haber hecho de otra manera, aunque manifestó que las medidas que adopte el Gobierno serán consensuadas con los agentes sociales”.

PARTIDO POPULAR
María del Mar Angulo

El PP de Soria considera que la medida es “fruto de la improvisación irracional del Gobierno que lleva años poniéndola en práctica”, lamentó la presidenta del partido, María del Mar Angulo, quien alude a las cifras del 65% de los ciudadanos que ven la medida perjudicial y la rechazan de forma frontal.

Criticó Angulo que el Gobierno “se ha escondido hasta ahora de los agentes sociales renegándose a tomar medidas y ahora no ha respetado para nada el foro del Pacto de Toledo y aprueba por sorpresa una iniciativa cuestionada por la gente de su propio partido”.

Añade que “Zapatero vuelve a hacer una vez más lo contrario a lo que dice y se ha convertido en el presidente que más está recortando los derechos de los trabajadores. Se sigue destruyendo empleo y ocho de cada diez trabajadores europeos en el paro son españoles”.

Señala que “el Gobierno con su actitud desde hace meses está poniendo en peligro el futuro de las pensiones”. Insiste en que “es la primera vez desde que un gobierno del PP creó el fondo de reserva en 1997 que no se ingresa ni un duro y se destina el dinero que debería ir para las pensiones para pagar gastos, como el Plan 5000 o los intereses de una deuda que ya asciende a los 120.000 millones de euros. Una media de 3.000 euros de deuda por persona y un déficit del 11% con una política de despilfarro donde el gasto sigue creciendo”, añadió la presidenta del PP en Soria.

IDES
Pedro Frías

El portavoz de Iniciativa para el Desarrollo de Soria (Ides), Pedro Frías, ve la actuación como “un retroceso social, sobre todo para toda aquella gente que está deseando jubilarse después de muchos años de trabajo”.

Frías cree que el Gobierno central tiene que buscar otras medidas para hacer frente a los gastos sociales porque éstos no se pueden cargar sobre las espaldas de alguien que ya ha contribuido lo suficiente a las arcas del Estado. “Desde luego que alargar la jubilación no es ir por el camino que se debería ir en pleno siglo XXI cuando se deberían plantear todo lo contrario, es decir, favorecer las prejubilaciones”, añadió el portavoz de Ides.

IU-LOS VERDES
José Antonio Marín

La coalición de Izquierda Unida-Los Verdes manifiesta su “radical rechazo” a la modificación de las pensiones, según destacó su secretario provincial, José Antonio Marín. “Estamos en contra del cambio que quiere hacer el Gobierno”, insistió, y resaltó que el Ejecutivo de Rodríguez Zapatero debe centrarse en arreglar la situación actual, que el problema futuro “ya se estudiará más adelante”.

UGT
José Javier Gómez Pardo

El secretario provincial de UGT, José Javier Gómez Pardo, apuntó que el sindicato “no está de acuerdo con esta medida”. Además, añadió, “no es el momento más oportuno para plantearla”. Destacó, “cualquier medida que se lleve a cabo debe hacerse por consenso de partidos políticos y sindicatos y en el marco del Pacto de Toledo”.

Gómez Pardo destacó que el debate “no debe girar siempre sobre cómo reducir el gasto, lo que implica recortes, sino en cómo aumentar los ingresos, apostando por un sistema que camine hacia una mayor cohesión social”.

Para UGT, el camino adecuado “es el que lleva a seguir fomentando la prolongación voluntaria de la vida laboral y buscar otros mecanismos para incentivar que la edad de jubilación real se acerque más a los 65 años de edad”.

Continuó, “seguimos demandando que se adelante la edad de jubilación en profesiones en las que la condición física es fundamental, como la construcción o el transporte de personas y mercancías, hasta los 60 años”.

CC OO
Ana Romero

Por su parte, su homóloga en CC OO, Ana Romero, tampoco se mostró de acuerdo con la decisión planteada por el Ejecutivo central. Y, de hecho, “ya hemos comenzado una campaña de movilización en la que vamos a repartir carteles en las empresas con el lema ‘Por el derecho a vivir, la jubilación. No al recorte de la protección social ni al retraso de la edad de jubilación”. El Gobierno, continuó, “ha planteado esta posibilidad de una forma sorprendente, no ha entrado al debate”.

Y, añadió, “hay otras maneras, por ejemplo, en vez de reforzar el gasto, que se incremente el salario mínimo interprofesional, algo que elevaría las cotizaciones. O acabar con el fraude en las contrataciones temporales así como incentivar las políticas públicas para incentivar el empleo joven”. Además, destacó, “quien se quiera jubilar más allá de los 65 años, puede, pero lo que no se puede hacer es imponerlo”. “El Gobierno habla de reducir las cotizaciones sociales y eso es reducir los ingresos”, matizó.

CÁMARA DE COMERCIO
Jesús Moya

El planteamiento del Gobierno “no es el más acertado dada la situación económica de España, aunque quizá sí es un debate que habría que realizar”, explicó el presidente de la Cámara, Jesús Moya. De todas formas, para Moya, actualmente, “lo más importante es que se cumpliera la edad de jubilación efectiva, para después, a más largo plazo, plantear una continuidad de forma paulatina”. A ello se une, añadió, “que hay profesiones con más estres, más responsabilidad, y más presión en las que podrían plantearse otras edades de jubilación inferiores” a la actual.

Además, “también interesa el relevo generacional y que la gente entre en el mercado laboral”. Por último, añadió, “es un debate que es bueno abrir, pero teniendo claro el planteamiento y la forma de llevarlo a cabo para no generar preocupación”.

FOES
Santiago Aparicio

FOES como Federación de Empresarios a nivel provincial integrada en CEOE se hace eco de las valoraciones realizadas por la Confederación a nivel nacional, que ha considerado “de forma positiva que el Consejo de Ministros haya estudiado un documento sobre el retraso de la edad de jubilación y el futuro del sistema de pensiones en España, ya que se trata de un debate muy importante para la sociedad española, tal y como se establece en la Estrategia de Economía Sostenible”.

SATSE
Sindicato de Enfermería

En la misma línea se postuló el Sindicato de Enfermería, Satse, por considerar que es fruto “de la improvisación, genera alarma social y compromete el futuro de los trabajadores”. Satse insistió, mediante una nota de prensa, en que el Ejecutivo “ha incumplido reiteradamente sus compromisos con la enfermería, no regulando la jubilación voluntaria, anticipada y parcial de estos profesionales, recogida en la Ley de Estatuto Marco y el Estatuto Básico del Empleado Público”.

Así, aplicar la edad de jubilación a los 67 años en el ámbito sanitario, “tendría importantes consecuencias sobre usuarios y profesionales, y supondría una quiebra en el sistema de garantías de asistencia de calidad del Sistema Nacional de Salud”. Por otra parte, Satse reclama para Enfermería “un sistema de jubilación individualizado que permita anticipar el acceso a la jubilación para el colectivo”.